CODICE DI CONDOTTA E CONDIZIONI DI LAVORO

(Linee guida per i Termini d'Uso e il Comportamento nell'Applicazione)

1. Comportamento Generale

  • Gli utenti sono tenuti a comportarsi in modo rispettoso e professionale.
  • Non è consentita la distribuzione di contenuti offensivi, razzisti, sessisti, discriminatori o violenti.
  • Gli utenti devono rispettare tutti gli altri utenti dell'applicazione.

2. Contenuti e Prodotti

  • Tutti i prodotti e le loro descrizioni devono essere accurati e riflettere la realtà.
  • Non è consentita la promozione di beni legalmente vietati (droghe, armi, prodotti contraffatti, ecc.).
  • Gli utenti sono pienamente responsabili dei contenuti che pubblicano nell'applicazione.

3. Registrazione e Accesso

  • Ogni azienda/utente è responsabile delle proprie credenziali di accesso (login).
  • Non è consentita la condivisione dell'account con terze parti senza il previo consenso del fornitore dell'applicazione.

4. Utilizzo della Piattaforma

  • L'applicazione può essere utilizzata solo per scopi commerciali leciti e in conformità con le linee guida della piattaforma.
  • Sono vietati lo spamming, le frodi e l'uso di metodi non etici per la promozione dei prodotti.

5. Condizioni di Lavoro per i Dipendenti delle Aziende

  • Le aziende che utilizzano l'applicazione garantiscono di trattare i propri dipendenti con dignità e nel rispetto dei diritti umani.
  • Non saranno tollerati il lavoro forzato, il lavoro minorile o la discriminazione sul posto di lavoro.
  • Vengono promosse, ove possibile, condizioni di lavoro sicure e una retribuzione equa.

6. Violazioni e Conseguenze

Una violazione di queste linee guida può comportare le seguenti conseguenze:

  • Avvertimento
  • Cancellazione dei contenuti
  • Sospensione temporanea o permanente dell'account

Nei casi gravi, verranno notificate le autorità competenti.

7. Modifiche alla Policy

  • Il fornitore dell'applicazione si riserva il diritto di modificare questa policy in qualsiasi momento.
  • Gli utenti saranno informati di tutte le modifiche e dovranno accettare l'ultima versione.